+7 (499) 653-60-72 Доб. 817Москва и область +7 (800) 500-27-29 Доб. 419Федеральный номер

Задать вопрос онлайн по охране труда

ЗАДАТЬ ВОПРОС

Юридическая консультация по охране труда поможет решить проблемы связанные с несчастными случаями на производстве, а также с правовым регулированием мероприятий направленных на предотвращение происшествий и безопасную организацию рабочего процесса. Помощь специалистов по вопросам охраны труда на нашем сайте осуществляется в режиме онлайн, причем консультации оказываются различными юристами и организациями. Сфера связанная с безопасностью труда является узкой юридической нишей и специалистов действительно хорошо в ней разбирающихся не так много. Однако наш проект решает данные трудности, благодаря чему Вы можете получить помощь от профессионала в сфере охраны труда без лишних хлопот. В первую очередь задайте онлайн бесплатный вопрос юристам и ситуация сразу станет яснее!

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

К государственным требованиям по охране труда руководители организаций, зачастую, относятся достаточно легкомысленно, поскольку в недавнем прошлом меры ответственности за их несоблюдение были не слишком серьезными. После вступления в силу изменений, внесенных в Кодекс об административных правонарушениях РФ, халатное отношение к обязанностям работодателя в сфере охраны труда может стоить должностному лицу и предприятию очень дорого.

Юридическая консультация по охране труда онлайн бесплатно

В работе каждого специалиста периодически встречаются нетипичные ситуации, когда сложно принять решение, а посоветоваться не с кем. В этот момент Вы не останетесь один на один со своей проблемой - на выручку придет Персональный помощник по охране труда. На каждый вопрос будет дан четкий обоснованный ответ. Приемам оказания первой помощи нужно обучить всех работников без исключения: и новых сотрудников, и тех, кого перевели на другую работу ст.

Срок устанавливает работодатель, главное провести обучение не позже одного месяца с момента, когда сотрудник приступил к работе. Для представителей рабочих профессий обучение проводите периодически — не реже одного раза в год п. Для руководителей и специалистов в законе нет четкого указания о периодичности обучения.

Они могут проходить подготовку в рамках обучения по охране труда — 1 раз в 3 года. Работодатель сам определяет порядок и форму обучения по оказанию первой помощи. Вариантов несколько: можно направить сотрудников в специализированный учебный центр или обучить внутри организации.

Обычно с приемами оказания первой помощи работников знакомят в рамках обучения по охране труда или в ходе инструктажа. Приводим пошаговую инструкцию, как обучить работников внутри организации. Скачать пошаговую инструкцию Какими нормативными документами регламентируется обязательное наличие на касках защитных ремешков, требуются ли ремешки если каска оснащена механизмом плавной регулировки храповым механизмом и если разграничения по профессиям и видам выполняемых работ?

Храповый механизм должны разрушаться при усилии не менее Н и не более Н; 3 система регулирования положения каски защитной на голове не должна после наладки и регулировки самопроизвольно нарушаться в течение всего времени использования и т. Порядок обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций утвержден постановлением Минтруда России и Минобразования России от 13 января г. Прочитать полный ответ Если же отсутствие холодной воды нарушает технологический процесс, становится невозможным продолжать какой-либо вид деятельности в связи с этим, то следует руководствоваться указаниями ТК РФ.

Прочитать полный ответ Организация обучения работников приемам оказания первой помощи пострадавшим на производстве относится к числу обязанностей работодателя в области охраны труда ст. Прочитать полный ответ Данная периодичность повторных инструктажей по охране труда установлена для персонала при выполнении работ, к которым предъявляются дополнительные повышенные требования охраны труда, т.

Выполняющих работы повышенной опасности, или обслуживающих оборудование повышенной опасности, и является частным случаем проведения инструктажей, указанным в пункте 2. К ним относятся все станочники, водители транспортных средств, водители погрузчиков, газорезчики и т.

Прочитать полный ответ Обязательно ли вести журналы регистрации использования изделий медицинского значения и регистрации и учета использования средств медицинского значения аптечки первой помощи работникам и каким доком это регламентируется?

В данном письме Роструд указывает, что в организации должен вестись журнал регистрации использования аптечек первой помощи, а также разрабатывается и утверждается инструкция по оказанию первой помощи. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ. Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций Роскомнадзор.

Чтобы данные суммы попадали в 4ФСС таблица 2 строка Как отразить в программе возмещение расходов из ФСС на аптечки, медосмотры и спецодежду? Тесты по охране труда — это обязательное мероприятие, позволяющее проверить знания работников, специалистов и руководителей, и удостовериться в том, что они знают все меры безопасности на производстве, а в критической ситуации не растеряются и смогут действовать правильно.

Здесь вы найдете ответы на билеты по охране труда и узнаете, где можно пройти онлайн-тестирование. Известно, что тест — это быстрый и удобный способ проверки знаний во многих областях.

Вдумчивая подготовка к тестированию и изучение перечня вопросов для проверки знаний по охране труда отлично помогает закрепить свои навыки и повысить уровень компетенции. Рассмотрим процедуру тестирования по охране труда более подробно. Как мы уже выяснили, одна из главных целей теста по охране труда — это подтверждение квалификации и закрепление собственных знаний и навыков в данной сфере деятельности. К работе особенно на опасных производствах можно допускать только того специалиста, который располагает всеми необходимыми знаниями в области ОТ и умеет их применять.

Другая важная задача этого мероприятия — регулярный самоконтроль. Еще одна цель подобных проверок — актуализация знаний. Нормы и требования по ОТ периодически меняются, и для работодателю важно, чтобы каждый сотрудник был в курсе этих изменений. В этом случае как раз и помогут свежие тесты по охране труда. Важно понимать, что тест по охране труда — это необходимое мероприятие, и его прохождение должно отражать уровень обучения, умений и навыков работников.

Характер и объем вопросов будут различаться в зависимости от их должностей. Сообветственно, для каждой профессии следует разработать свою программу обучения по ОТ, и экзаменационные билеты. В рамках данной статьи невозможно представить все мыслимые варианты тестов по ОТ, поэтому мы предлагаем вам стандартный.

Чтобы получить представление о том, что будут спрашивать на экзамене, вы можете ознакомиться с вопросами и ответами по охране труда и технике безопасности. Здесь, в качестве примера, мы предлагаем комплект вопросов для проверки знаний специалистов по охране труда с ответами на них. Скачать вопросы для экзамена с ответами Найдите нужный вам образец документа по охране труда в самой полной библиотеке шаблонов Справочной системы "Охрана труда".

Хотя тестирование, как элемент экзамена по охране труда, требует серьезного документационного оформления, удобно использовать онлайн-сервисы, благодаря которым сотрудник может быстро и в удобном для себя режиме проверить собственные знания. Часто подобный способ тестирования по охране труда используется и на официальных экзаменах, поскольку он позволяет хорошо сэкономить на оборудовании и специалистах.

Экзамен по охране труда, в отличие от рассмотренного выше онлайн-тестирования, является комплексным мероприятием. При этом основная его цель та же — выявить результаты обучения сотрудников по ОТ. В большинстве случаев это мероприятие проходит в виде уже знакомого нам тестирования. Процедура проверки знаний, способ фиксирования результатов и порядок выдачи свидетельств об успешном прохождении обучения — все эти нюансы регулируются действующим законодательством Российской федерации.

Для всех сторон этого процесса полезно ознакомиться с основными нормативными документами: внимание Специализированные обучающие центры должны иметь аккредитацию на обучение в области ОТ. Такие организации располагают собственной материальной базой и современными автоматизированными комплексами для проведения занятий.

Экзамены по охране труда в обучающих центрах проводятся по всем правилам, и удостоверения, выданные работникам, редко вызывают вопросы у проверяющих органов. Как вариант, специалистов из аккредитованных центров можно пригласить на предприятие.

Благодаря этому работники смогут сдать тест для проверки знаний по охране труда практически без отрыва от производства. Также на предприятии экзамен может проводиться в случае, если сформирована комиссия по проверке знаний.

Какой бы вариант ни выбрал работодатель, все мероприятия нужно соответствующим образом оформить. Прежде всего, нужно помнить, что проводить экзамен может только специальная комиссия.

Если проверка знаний проводится специализированным образовательным учреждением, то комиссия будет сформирована из числа его руководителей и преподавателей. В случае проведения экзамена по охране труда на территории работодателя в комиссию должны входить ответственные сотрудники, а для ее создания необходимо выпустить соответствующий приказ. Далее, если проверку знаний решено проводить в виде тестирования, процедура будет почти одинаковой и в образовательном учреждении, и на базе предприятия.

После того, как работник даст все ответы на тесты по охране труда, комиссия рассматривает результаты, заносит их в протокол и высказывает свое решение. Сотрудникам, успешно сдавшим экзамен, выдаются удостоверения, подтверждающие их квалификацию по ОТ.

Подписка на рассылку "Задать вопрос по охране труда онлайн" Рассылка выходит раз в сутки и содержит список программ из Страховое право перешедших в категорию бесплатные за последние 24 часа. Чтобы оставить комментарий Вы должны быть зарегистрированны на сайте.

О сайте. Для авторов. Реклама на сайте. Facebook 1. Разработка инструкций по охране труда Вопрос 2. Нет сниппета 9 Чтобы данные суммы попадали в 4ФСС таблица 2 строка Другие материалы: Учет лицензии на программное обеспечение в бухучете После составления протокола об административном правонарушении что дальше Кто кроме нотариуса может заверить доверенность Не был в армии как получить военный билет Программа экстернат 10 11 класс Перевод на легкую работу по беременности Раздел лицевого счета в муниципальной квартире.

Написать комментарий. Или Вы можете войти через:. Стоимость растаможки. Можно ли без прописки. Образец заявление. Сколько может видеть. Уголовная ответственность. Возврат налога за. Должен ли оплачиваться. Никто не может быть. О сайте Для авторов. О сайте Для авторов Реклама на сайте.

Охрана труда

В работе каждого специалиста периодически встречаются нетипичные ситуации, когда сложно принять решение, а посоветоваться не с кем. В этот момент Вы не останетесь один на один со своей проблемой - на выручку придет Персональный помощник по охране труда. На каждый вопрос будет дан четкий обоснованный ответ. Приемам оказания первой помощи нужно обучить всех работников без исключения: и новых сотрудников, и тех, кого перевели на другую работу ст. Срок устанавливает работодатель, главное провести обучение не позже одного месяца с момента, когда сотрудник приступил к работе.

Актуальные вопросы по охране труда на предприятии

В личное время период обеда осматривают помещение для отдыха раздевалку и дают замечания рабочим, хотя это нужно говорить непосредственному начальнику, составляя при этом соответствующий акт. В течение рабочего времени ходят по производству , делая замечания о курении в неположенном месте, при этом не замечая более крупные нарушения, такие как низкая температура в боксе, высокую загазованность и задымленность — вытяжки не справляются, а то бывает и просто не работают, а также работы вне аттестованного места без наряда-допуска. Нарушение коллективного договора, согласно которому каждый час дается 15 минут на обогрев из-за низких температур в боксе, но места для обогрева нет. В случае если имеются нарушения нормативных документов по вопросам охраны труда и коллективного договора то это однозначно правонарушение. В Вашем случае действия работодателя являются нарушением ст. В заявлении укажите конкретные факты нарушений, какие пункты кол.

Для получение профессиональной консультации заполните форму, подготовленный ответ будет опубликован в разделе консультаций. Все инструкции Типовые инструкции по охране труда для работников по должностям, отдельным профессиям. Типовые инструкции по охране труда для работников организации на отдельные виды работ. Инструкции по охране труда для работников организации по должностям, отдельным профессиям. Инструкции по охране труда для работников организации на отдельные виды работ.

Согласно российскому законодательству ответственность за соблюдение норм безопасности возлагается на работодателей.

Работодателем вынесен приказ о дисциплинарном взыскании в размере р. Между мной и работодателем был заключен только трудовой договор, документов о трудовых распорядков дня меня не ознакомливали, тем более при приеме на работу о взыскании в р.

Консультация по охране труда

В работе каждого специалиста периодически встречаются нетипичные ситуации, когда сложно принять решение, а посоветоваться не с кем. В этот момент Вы не останетесь один на один со своей проблемой - на выручку придет Персональный помощник по охране труда. На каждый вопрос будет дан четкий обоснованный ответ. Приемам оказания первой помощи нужно обучить всех работников без исключения: и новых сотрудников, и тех, кого перевели на другую работу ст. Срок устанавливает работодатель, главное провести обучение не позже одного месяца с момента, когда сотрудник приступил к работе.

Приветствую, уважаемые друзья! Данная новость актуальна в первую очередь для тех, кому на работе закрыли доступ в социальные сети, в частности в нашу официальную группу ВКонтакте.

Задать вопрос по охране труда онлайн

Наша компания оказывает консультационные услуги по различным видам деятельности. В связи с расширением спектра услуг мы бы хотели оказывать организациям услуги по консультации по вопросам в области охраны труда и технике безопасности. Специалисты компании имеют сертификаты обучения по безопаности труда на предприятии. Вопрос: имеем ли мы право на оказание таких услуг? Требуется ли лицензия, аккредитация? Имеем ли мы право на основании договора оказания услуг проводить в организации инструктажи, обучение от своего имени? Согласно пункту 2 Правил обучение, инструктирование, проверка знаний работников по вопросам безопасности и охраны труда проводятся работодателем за счет собственных средств. Обучение занятия, лекции, семинары по профессиям в организациях, осуществляющих производственную деятельность, проводится работодателем с привлечением высококвалифицированных специалистов соответствующих отраслей, опытных инженерно-технических работников и служб безопасности и охраны труда самой организации.

Онлайн-Форум По Охране Труда и Смежным Направлениям!

Чтобы обезопасить автолюбителей от последствий при совершении дорожно- транспортного происшествия и была создана Green card. Видео: Как проверить действует Зеленая карта или. Что представляет собой КАСКО, чем оно отличается от государственной программы ОСАГО, в чем его преимущества, подробно в этом материале. В этом смысле расшифровки аббревиатуры, которую зачастую предполагают при указании этого вида страховых услуг, не существует.

КАСКО представляет вид автострахования, который оформляется на добровольной основе владельцами транспортных средств в связи с необходимостью покрытия рисков уничтожения, угона ТС или оборудования в. Чем отличается от ОСАГО При внешнем сходстве программы ОСАГО и КАСКО имеют ряд существенных отличий и являются по сути совершенно разными пакетами страхования: ОСАГО носит обязательный характер, принуждение осуществляется силами государственных структур и урегулировано на законодательном уровне.

В частности, положениями Кодекса об административных нарушениях и Правилами дорожного движения.

Популярные вопросы. 1. Прием на работу и Охрана труда. Иное. Гарантии и условия труда отдельных категорий работников.

Консультация юриста по вопросам охраны труда

Архив Коллективные трудовые споры Недвижимость. Архив Долевое строительство Страсбургский суд. Архив На главную Уголовные дела Гражданские дела Арбитраж МКА в прессе Адвокат Станкевич: частная собственность сдает позиции 29.

Недавно в интернете появились безликие сайты жуликов в юридической сфере, предлагающие якобы бесплатную юридическую помощь: заполнив интерактивную форму-вопросник, вы якобы получаете юридическую консультацию.

Теперь робот - штатный бесплатный советчик. Важное преимущество Федора перед обычными программами (а также, что греха таить, некоторыми людьми с дипломами юриста) - он понимает вопрос, сформулированный на простом человеческом языке.

Написать о своей проблеме можно с ошибками, даже вкратце. Например, "как вернуть сломанный телефон".

Подскажите пожалуйста наиболее оптимальный вариант для меня в обрисованой ситуации. У меня такая ситуация: сам я не из беларуси, но женат на белоруске и живу в беларуси.

Это поможет вам глубже понять свою ситуацию и окончательно определиться, нуждаетесь ли вы в юридической помощи или можете решить вопросы самостоятельно.

Самый большой плюс заключается в том, что ваши прописка и адрес проживания никоим образом не станут препятствием для получения консультации специалистов сайта, ведь все их можно получить в онлайн-режиме. Мы заботимся о вашем комфорте и ценим ваше время без ущерба для качества. Воспользуйтесь бесплатной консультацией: Рубрики Бесплатная консультация юриста по наследству Последние записи.

Наконец, можно обратиться в суд, с требованием о возмещении ущерба, который был причинен ошибочным диагнозом психиатра, особенно когда пострадавший - не взрослый, а ребенок. Исковое заявление по оспариванию диагноза составляется по стандартной форме, требования к которой указаны в статье 131 ГПК РФ.

Комментарии 3
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Изот

    И что бы мы делали без вашей замечательной идеи

  2. Арефий

    По-моему это очевидно. Я не стану говорить эту тему.

  3. faisranfeicros

    Выбор у Вас нелегкий